Példakép

Sméja Miklós lett az Év Példaképe 2015-ben

2016. január 16.

Sméja Miklós kapta a 2015-ös Év Példaképe Fődíjat a Példakép Alapítvány által életre hívott vállalkozói pályázaton. Az Év Példaképe Közönségdíjas vállalkozó Merker Dávid, a Hosszúlépés. Járunk? ügyvezetője lett.

A fődíjat és a közönségdíjat Rogán Antal, a Miniszterelnöki Kabinetirodát vezető miniszter és Valentínyi Katalin, a Példakép Alapítvány alapítója adta át a nyertes fiatal magyar vállalkozóknak.

Az Év Példaképe, Sméja Miklós, a Research Institute Hungary Kft. ügyvezetője a márkaszervizekben zajló folyamatok reformját tűzte ki célul, csapatával azon dolgozik, hogy az autószervizekben digitalizálják a munkafelvételt. Olyan szoftvereket és hardvereket fejlesztenek, amelyek segítik az autók állapotának pontos felmérését, részletes elemzéseken alapuló kimutatásaik pedig lehetővé teszik, hogy az autótulajdonosok a legszakszerűbb beavatkozásokat a legmegfelelőbb pillanatban vehessék igénybe, s így a gépkocsik állapota a vásárlás után még hosszú évekig változatlan is maradhasson. Ezen a területen ez a vállalkozás az első Európában, rengeteg pénzt áldoznak kutatásra és fejlesztésre.

A közönségdíjat Merker Dávid, a Városi Séta Kft. ügyvezetője, a Hosszúlépés. Járunk? városi séták megálmodója kapta. A Hosszúlépés elsősorban tematikus városi sétákat és játékokat szervez Budapesten, 2013 tavasza óta mind a közönségük nagyságában, mind a séták számában piacvezetők lettek ezen a területen. Feleségével kezdetektől együtt dolgoznak a cégben, mára kettejük tulajdonában áll a Kft., így családi vállalkozásként működnek.

peldakep_dijatado_gala_2016_09.jpgKun Gábor, a Magyar Nemzeti Kereskedőház vezérigazgató-helyettese, az Év Példaképe Fődíj 2015 fővédnöke szerint Magyarország jövőjének zálogát a tehetséges, rátermett fiatal vállalkozók jelentik. A Magyar Nemzeti Kereskedőház küldetése, hogy elősegítse a hazai kis- és középvállalkozók exporttevékenységének bővítését, épp ezért fontosnak tartja, hogy védnöki szerepet vállaltak az Év Példaképe díj kapcsán, hiszen ez egy olyan elismerésre méltó kezdeményezés, amely évről-évre díjazza azokat az ígéretes fiatal vállalkozókat, akik példaként állhatnak és motivációt jelenthetnek a következő generációk számára.

Az Év Példaképe díjátadó gálaesten több különdíj is gazdára talált. A Magyar Nemzeti Bank különdíját, a 2015-ös év legszebb magyar érméjének választott Vizsolyi Biblia aranyérmet Molnár Gábor, az Unisignal Kft. tulajdonosa kapta.

A KAVOSZ Zrt. különdíját, vagyis a KAVOSZ Zrt. felületein bemutatkozási és tájékoztatási lehetőséget, illetve a KAVOSZ Zrt. szakmai rendezvénysorozatán való részvételi lehetőséget, Zsidai Zoltán Roy, a Zsidai Gasztronómiai Csoport tulajdonosa és vezetője kapta.

A Clarus Szoftver Kft. különdíját, a Clarus Vállalatirányítási rendszert Pinczés Marianna, a Corn Oil Press Kft. tulajdonos ügyvezetője vette át.

Az evopro az általa felajánlott 500 ezer forintos különdíjat Varga Balázsnak, a MechatroMotive Kft. ügyvezetőjének nyújtotta át.

Az országos népszerűséggel és milliós díjazással járó pályázatot 2013-ban indította el a Példakép Alapítvány, így immár harmadjára hirdették ki az Év Példaképét. A Példakép Pályázaton olyan 40 év alatti fiatal vállalkozók vehettek részt, akik vállalkozásukkal, életútjukkal pozitív példát mutatnak a társadalomnak és a fiatal generációnak.

Az Év Példaképe Fődíj fővédnöke a Magyar Nemzeti Kereskedőház. Az Év Példaképe Közönségdíj támogatója a HEINEKEN Hungária Zrt.

A Példakép Alapítvány fő támogatói a Magyar Nemzeti Bank, az AUDI HUNGARIA MOTOR Kft., a UPC Business, a HungaroControl Zrt. és az evopro. Kiemelt médiapartnere a Forbes és a Blog.hu. A közönségszavazás technikai hátterét az Inda biztosította.

komment

A 2015-ös Év Példaképe Fődíj védnöke a Magyar Nemzeti Kereskedőház

2016. január 15.

Ducsai-Oláh Zsanett, a Magyar Nemzeti Kereskedőház vezérigazgatója így vélekedik a példaképekről:

"Nagyon fontosnak tartom, hogy példaképeket állítsunk saját nemzedékünk és a fiatal generációk elé. Egy ország az előrejutását, haladását és sikerét azoknak köszönheti, akik képesek újat alkotni, akik élni tudnak a lehetőségekkel, vagy adott esetben szembe tudnak szállni a nehézségekkel. Mindannyian tudjuk, hogy az erős gazdaság alapja egy agilis, sokszínű és ötletgazdag vállalkozói környezet. Sok esetben nem elég egy jó ötlet, nagy bátorságra és kitartásra is szükség van, hogy az elképzelésből sikeres vállalkozás legyen. Ez a bátorság és tenni akarás motiválja a Magyar Nemzeti Kereskedőházat is, amikor elkötelezett támogatója és segítője az induló startup vállalkozásokon túl, mindazon cégeknek, melyek a külpiacokon szeretnék megállni a helyüket. Ezek a közös értékek képviselik mindazt, ami miatt nekem személyesen is fontos, hogy az Év Példaképe fődíj védnöke lehessen a Magyar Nemzeti Kereskedőház. Mi számítunk azokra, akiknek van bátorságuk ahhoz, hogy döntsenek, és elég tetterejük ahhoz, hogy elgondolásaikat valóra váltsák."

komment

Példaképeink 2015-ben

2015. december 15.

Ismerje meg 2015 Példaképeit, és szavazzon arra, akinek munkássága és élete Ön szerint a leginkább példaértékű. Hogy megkönnyítsük a döntést, a sikeres fiatal vállalkozókat egy-egy interjúban mutatjuk be...

Kattintson a nevekre az alábbi listában az interjúk megnyitásához, majd szavazzon kedvencére a www.peldakep.hu/szavazas oldalon!

Alexa Zsolt | Bite Barbara | Csetvei Krisztina | Domokos Béla | Erdélyi Tamás | Hampuk Richárd | Huszár András | Lám István | Ljasuk Dimitry | Merker Dávid | Molnár Gábor | Németh Rita | Osvárt Judit Gabriella | Papp Zoltán | Pinczés Marianna | Raj Ráchel | Rizmajer Róbert | Rozgonyi-Kulcsár Viktória | Sméja Miklós | Süle Dániel | Szántó Péter | Székely Ádám | Szekeres Péter | Szihalmy Levente | Tóth Gusztáv | Varga Balázs | Vaszkó Tibor | Vincze Zoltán | Ződi-Sipos Mária | Zsidai Zoltán Roy

 

Ismerje meg a 2015-ös Példakép Pályázat zsűritagjait...

Bodon Ildikó | Cserpes István | Czakó Erzsébet | Dr. Letoha Tamás | Galambos Márton | Györkő Zoltán | Kamasz Melinda | Katona Gergely | Krisán László | Korányi László | Lőre Péter | Mészáros Csaba | Orbán Előd | Pálfalvi Márta | Pistyur Veronika | Prigyeni Lénárd | Radácsi Pál | Szabó Edit | Valentínyi Katalin | Varga-Darabos Andrea

komment

Alexa Zsolt

2015. december 15.

alexa_zsolt.jpgAlapító, ügyvezető, vezető tervező - MINUSPLUS Generáltervező Kft.

Nem szokványosan indult Alexa Zsolt, Rabb Donát és Schreck Ákos karrierje. A három fiatal az egyetemen találkozott, és mire végeztek, már a saját építészcégükben is dolgoztak. A folytatás nem volt mindig egyszerű: pontosan tudják, milyen az, amikor a megrendelők az utolsó pillanatban állítják le az elnyert megbízást, legyen az a kormányzati negyed vagy akár egy irodaház. A válságot átvészelve ma már az jelenti számukra a legnagyobb motivációt, ha tapasztalataikat a fiataloknak is átadhatják. 

Tovább
komment

Bite Barbara

2015. december 15.

bite_barbara.jpgAlapító-ügyvezető - Coaching Team Kft.

Az olimpiára készült profi kézilabdázóként, de egy makacs sérülés miatt idő előtt fel kellett adnia a sportot. Marketing szakos közgazdászként a Baumaxhoz került, ahol négy hónap után már vezető pozícióban találta magát, huszonnyolc évesen száz ember dolgozott az osztályán. A gyermekvállalás egybeesett a karrierváltással. Miután vezetőként tudatosan fejlesztette magát és belső tréningeket is tartott, egy képzést követően és egy barátsággal „beljebb”, Lerf Andreával együtt indították el első saját cégüket 2010-ben. A Coaching Team Kft. a fiatal vezetőket célozta meg. Első nyílt képzési programjukat, a Fiatal Vezetők Akadémiáját százötvenen végezték el, nem eredménytelenül. A kezdeményezés annyira sikeres volt, hogy ügyfélként bejelentkezett a Knorr-Bremse, a Mercedes, a UPC és a Telekom is. Azóta női vezetőképzőt is tartottak, de a fiatalokról sem mondtak le, idén indították el az Év Fiatal Vezetője díjukat. A társadalmi felelősség jegyében számos projektben vettek részt, 2014-ben elindították Fiatal Utca nevű kezdeményezésüket, ahol egy mozijegy áráért tartanak tréninget tehetséges pályakezdőknek.

Tovább
komment

Csetvei Krisztina

2015. december 15.

csetvei_krisztina.jpgBorász – Csetvei Pincészet

A Budapesti Műszaki Egyetemtől a borászatig nem volt egyenes az út, de Csetvei Krisztina álma a saját bor volt, így gondolt egy nagyot, és belevágott: fehérborokat kezdett készíteni.  Tele kihívásokkal, de háta mögött már több díjjal vezeti borászatát Móron, amit az ország öt legismertebb borvidéke között szeretne tudni.

Tovább
komment

Domokos Béla

2015. december 15.

domokos_bela.jpgIpari konyhatechnológia-gyártó, -kivitelező és -forgalmazó – Gastimpex

Domokos Béla a válság mélypontján kezdett vállalkozni, a helyzet nehézségei és egy ki nem fizetett számla bedöntötte a cégét. Mindez azonban nem akadályozta meg abban, hogy alig egy évvel később létrehozzon egy másik vállalatot, ugyanolyan profillal: ipari konyhatechnológiát értékesít, szállít és épít. 

Tovább
komment

Erdélyi Tamás

2015. december 15.

erdelyi_tamas.jpgHead of Design - HardBodyHang

Kevés vállalkozó mondhatja el magáról, hogy annyi előítélettel kell megbirkóznia, mint Erdélyi Tamásnak és társának, Csepregi Szabolcsnak, de a szabadtéri sporteszközöket gyártó és tervező fiatalokat még az sem tántorította el, ha a szemükbe nevettek. Inkább fogták magukat, és külföldre vitték terméküket, ahol tárt karokkal várták őket. Így persze már itthon is azonnal elismerést szereztek, ám ők a társadalmi felelősségvállalást fontosabbnak tartják, mint a pénzügyi sikert.

Tovább
komment

Hampuk Richárd

2015. december 15.

hampuk_richard.jpgKommunikációs szakember, ügyvezető – Person Communications

Hampuk Richárd éveken át dolgozott egy PR-ügynökségnél. Sokat tanult ott és jól érezte magát, de egyre biztosabb volt abban, hogy szeretne kipróbálni egy másféle modellt. Amikor elszánta magát, felmondott, aztán létrehozta a saját vállalkozását, a Person Communicationst. Be akarta bizonyítani, hogy az ügyfélnek nem kell a második helyre szorulnia a cég nyereségéhez képest. Az értékrendjében egyelőre mindent megelőz a vállalkozása, még a magánéletét is. Attól boldog, hogy létrehoz valami nagyszabásút.

Tovább
komment

Huszár András

2015. december 15.

huszar_andras.jpgÜgyvezető, társtulajdonos - Hellowood Kft. 

Huszár András mindig is épített valamit, és nem csupán azért, mert építész. Sokan a falaknál és sarokablakoknál jóval többet köszönhetnek neki: alkotótábort, osztályfőnöki órát, segítséget, ötleteket, inspirációt. A fiatal építész a Hello Wood egyik alapítója, a „túlórák után ma is tervez házakat”, de főleg az alkotótáborból kinőtt projektre fókuszál. A Hello Wood piaci megrendelésekből él év közben, installációkkal válaszolnak problémákra vagy feladványokra, és közben fontos társadalmi üzeneteket juttatnak célba – most már a határon túlra is. András tanít, ötletel, szervez és ügyvezet. Lendületesen és vidáman mesél arról, hogy miért fontos számára a közösségépítés, és nem bánja, hogy épp saját konkurenciáját neveli ki. A Hello Wood pedig egy csórompusztai magtár mellől megmutatta, hogy művészi igényű üzenetek megalkotásával is lehet üzletileg racionális projekteket futtatni – igen, még Magyarországon is.

Tovább
komment